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2022广东东莞市南城街道机关事业单位招聘编外工作人员43人

时间:2022-09-08 00:28:25 | 浏览:6405

因工作需要,我街道拟公开招聘33名编外办事员和10名编外专业技术人员,现将有关事项通告如下:一、招聘职位详见《东莞市南城街道机关事业单位招聘编外工作人员职位表》。2、思想政治素质好,遵纪守法,作风正派,具有。

因工作需要,我街道社区拟公开选聘33名编外人员公务员和10名编外人员专业技术人员人员,有关事宜通告如下:

一、招聘岗位

详细《东莞南城街道行政机关事业单位招考编外人员工作中人员职位表》。

二、应聘条件

1、合乎招聘岗位要求。

2、政治素质好,遵规守纪,品行端正,具有较好的职业道德规范,团队协作意识强。

3、身心健康,能够胜任应聘岗位工作。

4、具备扎扎实实专业基础知识,极强的专业能力水准及口头表达能力。

5、涉嫌违法违纪,已经接受审查并未做出结论的,或其他不符招聘要求的人员,拒绝接受报考。

6、2022年7月31日前获得全日制普通高等院校毕业证书、学位证的毕业生和具备国家认可的全日制本科及以上学历、学士及以上学位的社会发展人员。

7、报考年纪一般为35岁以下的(即1986年6月1日及之后出世),有个别任职要求30岁以下的(即1991年6月1日及之后出世),具备初级职称的专业技能人员年纪放宽至40岁以下的(即1981年6月1日及之后出世),同等条件东莞市南城户口优先选择。

三、报考方法

此次报考选用在线报名和现场复审多种形式开展。

1、在线报名

报考人员应仔细阅读本公告及报考职位要求,牢牢把握报考职位的条件,确定合乎后,于2022年5月23日早上8:30至6月5日在下午5:30登录报名系统实现在线报名(网站:https://www.qgsydw.com/ )。报考人员在网上报名系统完善个人信息后,选择一个岗位报考,每个人只能选一个岗位报名参加。体系即时对报考人员数据进行基本审批,不通过评审的,无法继续报考程序流程。

2、现场复审

在线报名完成后,报考人员于2022年5月30日至6月10日(工作日之内)早上8:30至12:00,在下午2:00至5:30进行服务大厅预定后带上现场复审原材料(详细3、现场复审原材料)到东莞南城街道行政服务中心服务大厅(平舆小区东骏路22号鸿图科技中心3栋楼)开展现场复审。现场复审根据才可以参加笔试。没按规定开展现场复审或现场复审未通过的视作报考失败,不可以参加笔试。(考生需尽快前去现场开展复审,防止预定不上。)

南城街道行政服务中心服务大厅推行预约制,并没有预约人员不可以进到。预定欢迎关注“i莞家”微信公众平台,挑选“预定做事”→挑选“线上预约小程序版”→挑选“我想预定”→初次登陆需填报个人资料和实现面部识别→挑选“南城街道行政服务中心”→挑选“基层党建工作办”→挑选“2022年编外人员工作中人员现场复审”→挑选相匹配业务流程及预约段等,根据提醒实际操作就可以完成做事预定。若有随身人一同前往办业务,请于预定时一并提交随身人有关身份证信息。由于疫情防控的需求,进到服务大厅必须按规定进场前温度测量、扫场地码、佩戴口罩、提供行程卡,在其中,行程卡含有带“*”号区域的报考人员须持有24小时之内核苷酸呈阴性证实,行程卡含有广州的报考人员须持有48小时之内核苷酸呈阴性证实。并没有佩正确佩戴口罩、或体温异常、或防疫健康码非绿码、或不能提供一些核苷酸呈阴性证明的报考人员不可以进到服务大厅。

之上疫情防控措施将会依据上级的规定适时调整,请报考人员相互配合现场工作中人员做好疫情防控有关工作。

3、现场复审原材料

(1)网上报名系统打印申请表1份;

(2)身份证原件1份;

(3)户口本原件和复印件1份(房主与本人页);

(4)文凭、学士学位、技术职称、职业资格证原件和复印件1份;

(5)职位条件要求的相关证明文件原件和复印件。

4、热线电话

(1)0769-23198329(董小姐)、0769-22425511(张小姐)

(2)2022年5月30日至6月10日现场复审期内请打:0769-21714616(董小姐、张小姐)

四、测试

选用笔试题目 面试的形式进行。笔试题目、面试考试成绩全部采用学分制。考试分数、面试成绩分数考试总成绩的合格线由南城街道基层党建工作办划分。

1、准考证打印

在报考网站上准考证打印,打印时间以短消息形式进行通告。

2、笔试题目

学生须携带准考证打印和身份证户口本参加笔试。笔试考试时间、地址未确定,以准考证打印里的信息内容为标准。

笔试题目分成《行政职业能力测验》和《申论》。考试分数=《行政职业能力测验》考试成绩×50% 《申论》考试成绩×50%。

3、面试

面试前把对报考人员资质重新进行审核确认,若发现不符报考条件的报考人员,则考试分数失效,不能参加面试,请各报考人员尽量确定合乎已报职位的规定。

面试人员根据笔试成绩从高分到低分进行排序,按各岗位招聘总数1:3比例确定。进到面试总数如无法达到1:3比例,可按照实际入选总数开展面试,但用工方有权舍弃该岗位的招考。

面试选用结构型面试方法,主要是检测应考人员的临场应变、分析和专业技能能力等。面试时长、地址届时。

4、考试分数测算

考试总成绩=考试分数×50% 面试考试成绩×50%。考试后,根据学生考试总成绩从高分到低分进行排序,若出现总分同样的状况,将依据考试分数从高分到低分开展明确。按各岗位拟招聘人数明确等额本息的常规体检候选人。

5、考试分数发布

考试分数、面试考试成绩将于东莞南城政府网开展发布。查询时间会以短消息方式告知各学生。

查询网址:http://www.dg.gov.cn/nancheng/

五、相关事宜

1、求职者在报名及面试环节中徇私舞弊或瞒报具体情况的撤销报名资格或录取条件。

2、求职者经笔试题目、面试、常规体检、政审合格后,择优录取,聘请人员务必服从命令。

3、本通告由南城街道基层党建工作办负责解释。

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